Науково-педагогічні та педагогічні працівники зобов’язані постійно підвищувати свою кваліфікацію, що є необхідною умовою їх атестації та враховується під час обрання на посаду за конкурсом чи укладення трудового договору з працівниками.
Метою підвищення кваліфікації та стажування науково-педагогічних та педагогічних працівників ХНМУ є їх професійний розвиток шляхом поглиблення та розширення їх професійних знань, умінь і навиків, набуття досвіду виконання додаткових завдань та обов’язків, відповідно до державної політики у галузі освіти та забезпечення якості освіти.
Основними видами підвищення кваліфікації є: навчання за програмою підвищення кваліфікації, у тому числі участь у семінарах, практикумах, тренінгах, вебінарах, майстер-класах тощо; стажування; здобуття першого (бакалаврського), другого (магістерського) рівня вищої освіти, третього (освітньо-наукового/освітньо-творчого) або наукового рівня вищої освіти; підвищення психолого-педагогічної майстерності на базі ННІЯО; підвищення педагогічної майстерності на базі ННІПО; інформальна освіта для науково-педагогічних та педагогічних працівників, у тому числі участь у програмах академічної мобільності, наукове стажування. Обсяг (тривалість) програми підвищення кваліфікації визначається відповідно до її фактичної тривалості в годинах без урахування самостійної (позааудиторної) роботи або в кредитах ЄКТС з урахуванням самостійної (позааудиторної) роботи. За результатами проходження підвищення кваліфікації науково-педагогічним та педагогічним працівникам видається документ про підвищення кваліфікації, технічний опис, дизайн, спосіб виготовлення, порядок видачі та обліку якого визначається відповідним суб’єктом підвищення кваліфікації.
У 2020 році Харківським національним медичним університетом отримано ліцензію на право здійснення освітньої діяльності у сфері післядипломної освіти для осіб з вищою освітою щодо підвищення кваліфікації науково-педагогічних та педагогічних працівників
за спеціальністю 011 Освітні, педагогічні науки
у галузі знань 01 Освіта/педагогіка
Ліцензований обсяг – 300 осіб
В межах отриманої ліцензії планується запровадження курсів підвищення кваліфікації викладачів для:
– науково-педагогічних працівників ЗВО
– для педагогічних працівників ЗВО
Форма освіти:
– очна форма освіти з дистанційною складовою
- Календарний план Навчально-наукового інституту післядипломної освіти ХНМУ з підвищення кваліфікації науково-педагогічних та педагогічних працівників на 2023 рік
- Календарний план Навчально-наукового інституту післядипломної освіти ХНМУ з підвищення кваліфікації науково-педагогічних та педагогічних працівників на 2022 рік
- Зразки документів науково-педагогічним та педагогічним працівникам для проходження курсів підвищення кваліфікації
- Перелік виданих документів про підвищення кваліфікації науково-педагогічних та педагогічних працівників закладів вищої та передвищої фахової освіти
- Положення про підвищення кваліфікації науково-педагогічних та педагогічних працівників Харківського національного медичного університету